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鹿児島県

池尻健一

池尻社会保険労務士・行政書士事務所

得意分野

人事・賃金制度構築
労働保険・社会保険手続
助成金
労使関係
調査対応（監督署、年金事務所等）
労務相談
年金相談
老齢年金
就業規則作成
給与計算
雇用管理改善
労務監査

企業経営にとって「ヒト」は重要な経営資源の一つですが、私の経験上、「ヒト」への関心が他の経営資源と比較して弱い中小企業経営者が多い、というのが率直な感想です。取引先や競合他社の動向、資金繰り等には意を割くが、「ヒト」への処遇や活用には意を割かない、といったところでしょうか。そこで共通するのは、「ヒト」はコストにすぎず、重要な資源（ひいては自社の競争力の源泉たり得る）との認識の欠如です。この為、労使の利害が鋭く対立し、いたずらに時間と労力を浪費することになったという経営者の愚痴の如きお話をよく耳にします。私は、「ヒト」へのあり方を模索する方々への良きパートナーになりたいのです。

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基本情報事業所体制

基本情報

事務所名: 池尻社会保険労務士・行政書士事務所
事務所の所在地: 〒893-1102　鹿児島県鹿屋市吾平町下名3011-2
対応エリア: 鹿児島県（鹿屋市、志布志市、垂水市）

基本情報詳細

得意分野: 人事・賃金制度構築、労働保険・社会保険手続、助成金、労使関係、調査対応（監督署、年金事務所等）、労務相談、年金相談、老齢年金、就業規則作成、給与計算、雇用管理改善、労務監査
対応可能業界: 医療、介護福祉業
対応事業規模: 31人～50人
経歴: 法律事務所勤務の後、地元の中小企業診断士・社労士事務所に転職し、そこでは顧問先企業の労務相談等の経営支援を担当させて頂いておりました。平成19年11月、意を決して独立開業し、現在に至っております。
保有資格: 行政書士