福岡県
中尾 健太郎
社会保険労務士法人WISE
福岡県
中尾 健太郎
社会保険労務士法人WISE
得意分野
- 労務相談
- 労働保険・社会保険手続
- 給与計算
- 就業規則作成
- 雇用管理改善
- 人事・賃金制度構築
- 調査対応(監督署、年金事務所等)
- 助成金
- 年金相談
- 労働時間・休暇制度
- ハラスメント対策
- 高齢者雇用
- 外国人雇用
- 採用・求人
- 人材確保・定着
- 研修、教育訓練
- リスキリング
- 労務監査
- 退職金
- 福利厚生
- 出産・育児と仕事の両立支援
- 介護と仕事の両立支援
- 組織改革
- 事業承継•M&A
- DX推進
- 老齢年金
- 障害年金
- 遺族年金
基本情報
- 事務所名
-
社会保険労務士法人WISE
- 事務所の所在地
- 〒838-0032 福岡県朝倉市中島田515-1
- 対応エリア
- 全国対応可能、メインは九州、福岡県全域。県南地域はぜひ!
- 最寄り駅
- 西鉄甘木線甘木駅
甘木鉄道甘木駅
基本情報詳細
- 電話番号
- 0946-24-5439
- 事務所のウェブサイト
-
https://www.wise-sr.com/
- 一番得意な分野
- 労務相談
- 得意分野
- 労務相談、労働保険・社会保険手続、給与計算、就業規則作成、雇用管理改善、人事・賃金制度構築、調査対応(監督署、年金事務所等)、助成金、年金相談、労働時間・休暇制度、ハラスメント対策、高齢者雇用、外国人雇用、採用・求人、人材確保・定着、研修、教育訓練、リスキリング、労務監査、退職金、福利厚生、出産・育児と仕事の両立支援、介護と仕事の両立支援、組織改革、事業承継•M&A、DX推進、老齢年金、障害年金、遺族年金
- 対応可能業界
- 小売業、卸売業、飲食業、IT関連業、サービス業、製造業、建設業、運輸業、医療、介護福祉業、人材派遣業、金融、保険業、教育業、不動産業、農林漁業、その他
- 対応事業規模
- 1人~10人、11人~30人、31人~50人、51人~100人、101人~300人、301人~500人、501人~1,000人、1,000人以上
- 経歴
- 1995年生まれ。高校までは朝倉市・久留米市を中心に過ごす。
早稲田大学人間科学部を卒業後、社会保険労務士法人WISEの前身である、FP社労士総合コンサル事務所に入所。
代表を務める父から社労士業を叩き込まれる。
法人化してからは、インターネット科学専攻を活かし、DX推進、企業型確定拠出年金(企業型DC)、オンライン対応等、IT化や新規事業の立ち上げなどを精力的に行ってきた。
併設企業であるNIKS株式会社では、システム管理部長兼DC事業統括マネージャーとしてシステム管理や確定拠出年金の推進を行っている。 - 社会保険労務士の
資格取得年 - 2025年
- 社会保険労務士事務所開業年
- 2019年
- 保有資格
- 社会保険労務士、2級FP技能士
- 併設団体、所属団体
- 併設企業
・NIKS株式会社
事業所体制
- 営業時間
(営業日) -
営業日:9:00~17:30
定休日:土日祝祭日 - 事務所職員数
- 6名
- 事務所設備
- 会議室、駐車場
- セキュリティ体制
- 書類施錠管理、ウィルス対策ソフト、アクセスログ取得、バックアップ、UTM
- 対応可能な
クラウド - 社労夢
- 対応可能な
コミュニケーション
手段 - お客様先へ訪問、社労士事務所にて応対、電話、メール、Microsoft Teams、Chatwork、LINE、その他チャットツール、Zoom、Google Meet
- 公的認証
-


- 初回相談の
無料対応 - あり
- 労働保険事務組合
(特別加入) 対応 - あり
- 一人親方組合
(特別加入) 対応 - 建設業、運送業
- 他士業連携
- 税理士、弁護士、司法書士、公認会計士
実績
助成金受給実績
キャリアアップ助成金
企業内でのキャリアアップを促進するため、正社員化、処遇改善等の取組を実施した事業主に対して助成するものです。 ※以下すべての助成金申請作業においては、まず対象者の情報をいただき、条件に合致するか審査後に申請いたしますので、受給いただける場合がほとんどです。ただし助成金センターが受給の最終的な判定をしますので、「100%受給できる」とは言えませんのでご了承ください。 ※助成金の要件に合わない場合はお受けいたしません。 ※助成金支給額の20%を報酬として請求いたします。(着手金・作業費等はいただきません)
両立支援等助成金
労働者の円滑な介護休業の取得・職場復帰に取り組み、労働者が介護休業を取得した場合や、介護両立支援制度を利用した場合などに受給できる助成金です。
特定求職者雇用開発助成金
正規雇用労働者として就業が困難な方を、継続して雇用する労働者として雇い入れた事業主に対して、賃金相当額の一部を助成する制度です。
65歳超雇用推進助成金
高年齢者が意欲と能力のある限り年齢に関わりなく働くことができる生涯現役社会を実現するため、65歳以上への定年引上げや高年齢者の雇用管理制度の整備等、高年齢の有期契約労働者の無期雇用への転換を行う事業主に対して助成するものです。
中尾健太郎社労士にお問い合わせ
ご相談、お問い合わせはお気軽にご連絡ください。
ご相談に対して正確でスピーディな対応がモットーです!
百戦錬磨の社労士や特定社労士、若い社労士の様々な視点から貴社にあった解決策をご提供いたします。
社労士とファイナンシャルプランナーの観点からのアドバイスに加え、弁護士や税理士等の他士業とも提携をすることにより、様々な問題に対して安心してご相談いただける体制をとっております。
電子申請や様々なウェブサービスを駆使することで、これまでに200社以上の顧問先様を管理しています。
これからも多くの顧問先様とともに歩んで行く所存です。
所属社会保険労務士:
代表社員 中尾惠介 社会保険労務士 / CFP / 1級FP技能士 / 宅地建物取引士
社員 櫻木博之 特定社会保険労務士 / CFP / 1級FP技能士 / 宅地建物取引士
社員 中尾健太郎 社会保険労務士 / 2級FP技能士