初回相談無料

東京都

山口知子

ミリオ社会保険労務士オフィス

得意分野

労務相談
労働保険・社会保険手続
就業規則作成
人事・賃金制度構築
調査対応（監督署、年金事務所等）
多様な人材の活躍推進
外資系
労使関係
賃上げ
労働時間・休暇制度
ジョブ型人事
ハラスメント対策
メンタルヘルス
障害者雇用
外国人雇用
女性活躍推進
派遣・紹介許可
採用・求人
人材確保・定着
研修、教育訓練
リスキリング
労務監査
福利厚生
健康経営
ワークライフバランス
出産・育児と仕事の両立支援
介護と仕事の両立支援
組織改革
事業承継•Ｍ＆Ａ
障害年金

会社を立ち上げたい。
人を採用したい。
日本の労務や社会保険制度がよく分からない。
従業員からハラスメントの相談を受けた。
「どうしたらいい？」と思ったら、まずはご相談ください。

外資系・スタートアップ・成長企業の人事労務を、専門性と圧倒的なホスピタリティで支えます。

当オフィスでは、労務相談、ハラスメント対応、メンタルヘルスを含む働きやすさ支援、定着率向上、就業規則の作成・見直し、社会保険・労働保険手続き、年金相談など、人事・労務に関する幅広いサービスを提供いたします。

外資系企業、スタートアップ企業や、外国籍従業員（Expat）への対応や、英語でのサポートも可能です。日系・外資系大手企業で培った実務経験を活かし、企業文化を理解したサポートをご提供いたします。グローバルな環境で求められるスピード感やコンプライアンスにも配慮し、お客様のビジネスを力強く支えます。

当オフィスが大切にしているのは、専門性に加え、「圧倒的なホスピタリティ」です。
お客様一人ひとりの背景や企業ごとの状況を深く理解し、丁寧なご説明、将来を見据えたご提案を行います。

また、国家資格キャリアコンサルタントも保持しており、制度面だけではなく、「人」に目を向けた支援を大切にし、ご希望に応じて従業員面談も実施いたします。ハラスメントの予防、メンタルヘルスへの配慮、職場環境改善、従業員満足度・定着率向上まで、第2の人事部のような存在として、企業の持続的な成長をサポートいたします。

法改正への迅速な対応や高いコンプライアンス意識をベースに、顧問契約からスポット相談まで柔軟に対応いたします。

「こんなことを聞いてもいいのだろうか」と悩まれる前に、ぜひお気軽にご相談ください。

「困ったときに最初に思い出していただける、身近で信頼できる社労士」を目指し、企業の成長フェーズに寄り添い、人と組織の可能性を最大限に引き出す、信頼されるパートナーを目指します。

初回相談無料

WEBでお問い合わせ

基本情報

事務所名: ミリオ社会保険労務士オフィス
事務所の所在地: 〒135-0061　東京都江東区豊洲5-6-36　豊洲プライムスクエア10F
対応エリア: 港区、中央区、千代田区、江東区をはじめとする東京都内、千葉県、神奈川県、埼玉県
最寄り駅: 東京メトロ有楽町線「豊洲駅」6a出口徒歩約3分
ゆりかもめ「豊洲駅」2B出口徒歩約4分
深川五中前バス停徒歩約1分

基本情報詳細

事務所のウェブサイト: https://millio-sr.com/
一番得意な分野: 労務相談
得意分野: 労務相談、労働保険・社会保険手続、就業規則作成、人事・賃金制度構築、調査対応（監督署、年金事務所等）、多様な人材の活躍推進、外資系、労使関係、賃上げ、労働時間・休暇制度、ジョブ型人事、ハラスメント対策、メンタルヘルス、障害者雇用、外国人雇用、女性活躍推進、派遣・紹介許可、採用・求人、人材確保・定着、研修、教育訓練、リスキリング、労務監査、福利厚生、健康経営、ワークライフバランス、出産・育児と仕事の両立支援、介護と仕事の両立支援、組織改革、事業承継•Ｍ＆Ａ、障害年金
対応可能業界: 小売業、卸売業、飲食業、ＩＴ関連業、サービス業、製造業、医療、介護福祉業、人材派遣業、金融、保険業、教育業、不動産業、その他
対応事業規模: 1人～10人、11人～30人、31人～50人、51人～100人、101人～300人
保有資格: キャリアコンサルタント、FP2級、ボランティア通訳検定A級　等