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加藤 智広

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東京都
加藤 智広
アドバンスト社労士事務所

得意分野

  • 人材確保・定着
  • 労務相談
  • 採用・求人
「派遣社員の受け入れ・活用で迷ったときに」

当事務所では、派遣先企業向けに、事務職・オフィスワーク領域で就業する派遣社員の受け入れ・活用に関する相談サービスを提供しています。

派遣会社へ依頼する前の確認事項、受け入れ後の運用状況、契約更新時の判断材料などを整理し、派遣先企業が納得感を持って判断できるようサポートします。

また、派遣会社の説明だけでは判断が難しい場合には、確認すべき点や今後の対応方針について助言いたします。

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基本情報

事務所名
アドバンスト社労士事務所
事務所の所在地
〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル 6階
対応エリア
東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、全国(オンライン対応を含めた場合)
最寄り駅
JR線 池袋駅 東口より徒歩5分
東京メトロ丸の内線・有楽町線 池袋駅より徒歩6分

基本情報詳細

電話番号
03-6821-9103
事務所のウェブサイト
https://adv-sr.jp/
一番得意な分野
人材確保・定着
得意分野
労務相談、採用・求人、人材確保・定着
対応可能業界
小売業、卸売業、飲食業、IT関連業、サービス業、人材派遣業、金融、保険業、教育業、不動産業
対応事業規模
1人~10人、11人~30人、31人~50人、51人~100人、101人~300人、301人~500人、501人~1,000人
経歴
私はこれまで、人材派遣業界で法人営業として約15年勤務し、派遣先企業・派遣会社・派遣社員本人の三者に関わってまいりました。

人材派遣サービスをめぐる行き違いや判断の迷いは、法令面への理解だけでなく、初動対応、状況認識の違い、関係者間のコミュニケーション不足によって起きることも多いと感じています。

特に派遣先企業にとっては、社内に派遣実務に詳しい社員がいるかどうか、派遣社員の受け入れにどれくらいの体制を整えられるかによって、対応方針を検討する場面があります。
自社の考え方が妥当なのか、派遣会社からの説明や提案に対して何を確認すべきか、どのような対応ができるのかを相談できる先は、必ずしも多くありません。

そのような状況に対して、派遣先企業を対象に、派遣社員の受け入れ・活用に関する相談サービスを提供するため、当事務所を開業いたしました。
法令面への対応だけでなく、人材派遣業界の営業として培った実務経験を踏まえたサポートを行ってまいります。

○主な経歴
信州大学 卒業
2011年:人材派遣サービスを展開する日系ベンチャー企業 勤務
2014年:人材派遣サービスを展開する日系中小企業 勤務
2018年:人材派遣・紹介・BPOなどの総合人材サービスを展開する外資大手企業 勤務
2026年:アドバンスト社労士事務所 開業
社会保険労務士の
資格取得年
2025年
社会保険労務士事務所
開業年
2026年
保有資格
社会保険労務士 国家資格キャリアコンサルタント
併設団体、所属団体
東京都社会保険労務士会

事業所体制

営業時間
(営業日)
営業日:平日 9時~17時
定休日:土・日・祝日、年末年始、その他当事務所の定める日
事務所職員数
1名
事務所設備
会議室
セキュリティ体制
入退室管理
対応可能な
コミュニケーション
手段
お客様先へ訪問、社労士事務所にて応対、電話、メール、Microsoft Teams、Zoom、Google Meet
初回相談の
無料対応
あり

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受付時間:平日 9時~17時

営業時間 (営業日)
平日 9時~17時

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