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千葉県で労働時間・休暇制度が得意な社労士一覧<3ページ目>

件数:43

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相談分野: 労働時間・休暇制度

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得意分野

  • 労務相談
  • 労働保険・社会保険手続
  • 就業規則作成
  • 人事・賃金制度構築
  • 調査対応(監督署、年金事務所等)
  • 助成金
  • 多様な人材の活躍推進
  • 年金相談
  • 労使関係
  • 賃上げ
  • 労働時間・休暇制度
  • 老齢年金

小さな会社の人事、労務管理を丸ごとお引き受けいたします。
 労働・社会保険の手続、新規適用手続から日常的な届出まで
 労災、雇用保険、健康保険、厚生年金等の給付申請
 事業主の労災特別加入・一人親方の労災特別加入
リスクを回避する各種制度設計
 就業規則の作成、改定。その他社内規程の作成、相談
 60歳以降の最適賃金設計。退職金対策の構築等
各種助成金にまつわる相談、申請
産業カウンセラーの資格者が、きめ細かく対応いたします。
 メンタルヘルス・セクハラ相談その他「人」に関するご相談

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  • 労務相談
  • 年金相談
  • 老齢年金
  • 安全衛生
  • 労働時間・休暇制度
  • 就業規則作成
  • 給与計算
  • 賃上げ

船橋市・習志野市・津田沼を中心に、地元に密着しております。
モットーは「感謝される仕事をしよう!」
どんな小さなお悩みでも、30代の女性社労士が親身にお話しを伺い、解決へのサポートをいたします。お気軽にご相談下さい!
難しい言葉は使いません。わからないこと、何度でもご説明いたします。
≪主な業務内容≫
●給与計算代行
●雇用保険・労災保険・社会保険手続代行
●就業規則など諸規程の作成・見直し
●会社・支店設立時の保険関係新規適用手続
●36協定など、協定類の締結のお手伝い
●各種助成金申請
●各種年金ご相談

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  • 年金相談
  • 老齢年金
  • 労働時間・休暇制度
  • 就業規則作成
  • 給与計算
  • 賃上げ

労務相談、就業規則、労働、社会保険手続代行、労働基準監督署調査対応、給与計算、助成金申請など一般的な社労士の企業向けサービスと各種許認可の取得を行政書士でしており、企業をワンストップでサポートします。顧問のお客様にはいつでも気軽に顔の見える相談ができるようSkype、ハングアウトによるビデオチャットでの相談も実施しています。申請も全て電子申請で行いますので、距離に関係なく、迅速に対応いたします。

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  • 労務相談
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  • 就業規則作成
  • 研修、教育訓練
  • リスキリング
  • 多様な人材の活躍推進
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  • 安全衛生
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  • 就業規則作成
  • 賃上げ
  • 雇用管理改善
  • 労務監査

昭和53年1月生まれ、一番大事にしているのは、お客様にとって「気軽に相談できる間柄」であり続けることです!同年代経営者様とのお付き合いが多く、業種では建設業、サービス・飲食業のお客様が多いです。数値分析を得意とする珍しい社労士であり、役員報酬の効率的配分や、総額人件費コンサルティングの他、従業員を定年再雇用する際、年金受給者になった際の賃金設定など、きめ細やかなアドバイスがお客様に好評です。HPもぜひご覧下さい。

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 各種法令・制度の説明・研修講師も多数以上経験しており、自分本位ではなく、相手の立場・理解度を踏まえた説明を心がけ、「わかりやすい」と好評を得ていました。
 これまでの知識・経験を生かし、他の先生方と連携を図りながら、労務監査(定期監査、行政調査に対する事前監査など)の受託、監査担当員研修、安全衛生研修等の受託、就業規則・各種届出書類・申請書等の作成を行っていきたいと考えています。

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  • 助成金
  • 労働保険・社会保険手続
  • 年金相談
  • 老齢年金
  • 労務相談
  • 労働時間・休暇制度

中小企業を中心に、本来の手続き業務に加えて採用計画、中小企業の労務管理をキメ細かくお手伝いします。元々コンサルティング会社で働いていたため、経営コンサルタントとのネットワークを活かし、経営相談、補助金、融資等あらゆる面々からサポートできます。 
最近は、中小企業の生き残りのため、社員のモチベーションアップのための賃金制度設計や人事システムの構築のお手伝いが増えています。

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  • 労働保険・社会保険手続
  • 雇用管理改善
  • 労務監査
  • 高齢者雇用

・具体的な活躍としては、顧問先に対するサービスを第一に考えます。社長の悩みを把んだ上で管理職と情報交換を繰り返し、ニーズに合致した人材育成案、人事考課と昇進、成果の評価と賃金体系の見直しなどの提案をして実績を挙げ喜ばれて参りました。又個別労働紛争解決の為、東京労働局で相談員、調査員として経験を重ねる一方、あっせんの紛争調整員として厚労省から選任を受け、取組んで参りました。この経験は必ず役立と思います。 
・年金は得意とし、開業直後より郵便局の年金講師、相談員となった外、大手都市銀行の年金相談を引受け今日に至って居ります。 
・1回のみの相談でも喜んで対応致しますので是非御一報下さる様お待ちして居ります。

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『助成金の申請をしたいけれど、よく分からない』
『人事・労務管理、賃金査定、従業員とのトラブル等会社経営における労働問題を解決したい』
『就業規則を作成・見直し・変更したい』
『煩雑な労働保険・社会保険の各種手続・作成・届出や給与計算をアウトソーシングしたい』
『法律の改正や最新の人事・労務管理情報に対応したい』

等々・・・そんなお困りの経営者様。
お任せ下さい!!持ち前のフットワークの良さで迅速に当事務所が解決させて頂きます。

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