社労士ナビ > 社労士検索 > 給与計算が得意 > 25ページ目 給与計算が得意な社労士一覧＜25ページ目＞ 件数:901件 詳細条件 / 相談分野: 給与計算 都道府県で絞り込む 北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 三重県 滋賀県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県 絞り込み条件の変更 よくある相談分野 その他の相談分野 対応可能業界 対応可能なクラウド 対応可能なコミュニケーション 対応事業規模 その他条件 東京都 稲田 隆司 INARI社会保険労務士事務所 東京都墨田区錦糸 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 就業規則作成 人事・賃金制度構築 調査対応（監督署、年金事務所等） 助成金 労使関係 労働時間・休暇制度 誠実に努力する経営者と従業員の双方を守り、働きやすい環境を整えることで、会社全体の活力を高めることを目指しています。 協力し合える温かみのある職場環境を作り、経営者と従業員が安心して働ける場所を提供します。 双方が信頼し合い、やりがいを持って成長できる会社作りをサポートし、人を大切にする企業文化の実現を通じて、持続的な成長と幸福感を追求してまいります。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 埼玉県 須永 高明 社会保険労務士事務所オフィス・かわせみ 埼玉県鴻巣市天神5-5-33 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 就業規則作成 労務相談 雇用管理改善 労務監査 採用・求人 人材確保・定着 研修、教育訓練 リスキリング 多様な人材の活躍推進 外国人雇用 人事・賃金制度構築 賃上げ 給与計算 安全衛生 メンタルヘルス 労働保険・社会保険手続 年金相談 老齢年金 一般企業の人事総務部門で培った広い経験から、社会保険労務士の業務範囲はほぼすべて対応可能ですが、特に就業規則及び社内規程の作成や見直しに関する業務、人事労務管理、安全衛生管理の分野に精通しております。また、業種としては運送業、建設業、製造業などを得意としております。なお、研修やセミナー講師等のご依頼にも対応している他、行政書士として許認可等の業務もワンストップで対応可能です。お気軽にお問い合わせ下さい。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 京都府 上田 篤史 ＡＤＲ社会保険労務士法人 京都府京都市右京区太秦一ノ井町 ４４-５２ 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 就業規則作成 人事・賃金制度構築 賃上げ 給与計算 メンタルヘルス ハラスメント防止、メンタルヘルスの研修から体制作りのサポートを行っています。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 栃木県 村上 勝彦 社会保険労務士法人 村上事務所 栃木県宇都宮市滝の原1-2-6 サンダーオフィスⅡ 2階北 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 就業規則作成 雇用管理改善 人事・賃金制度構築 調査対応（監督署、年金事務所等） 助成金 多様な人材の活躍推進 年金相談 労使関係 賃上げ ハラスメント対策 高齢者雇用 障害者雇用 外国人雇用 女性活躍推進 派遣・紹介許可 採用・求人 人材確保・定着 研修、教育訓練 リスキリング 労務監査 退職金 福利厚生 老齢年金 「経営参謀としての社労士」 ＜Mission＞顧客企業の発展に、顧客視点で貢献する ＜Value＞人的経営戦略を創り伴走する×健全な面倒くささを専門家基準で代行する 大学卒業後、都内飲食店にて当時1店舗しかない会社を社長と二人三脚で16店舗まで拡大。営業統括マネジャーとしてマネジメントを学ぶ。 その後、証券会社、飲食店専門コンサルタント会社にて、金融と財務を学ぶ。 「経営者の味方をする社労士」、「マネジメントの現場を知っている社労士」、「金融と財務がわかる社労士」として活動中。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 長崎県 村田 久雄 村田社会保険労務士事務所 長崎県西彼杵郡長与町丸田郷1149-5 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 就業規則作成 雇用管理改善 労務監査 多様な人材の活躍推進 高齢者雇用 人事・賃金制度構築 賃上げ 給与計算 労働保険・社会保険手続 年金相談 老齢年金 労務相談 某証券会社・某損害保険会社勤務後、2003年9月1日、「ヒト」に関するコンサルティング及び労働社会保険手続中心に社会保険労務士事務所【 村田社会保険労務士事務所】を設立しました。 血液型は、O型です。 困ったときのお助けマン、より良きアドバイザーとなり、事業の健全な発展と、信頼できる身近な相談相手として、企業の発展をサポートしております。 また、あなたのライフプラン上の目標を達成するため、問題や不安を解決するために、あなたの立場で考え、長期的かつ総合的な視点で様々なアドバイスや資産設計を行い、併せてその実行を援助するファイナンシャル・プランニングの専門家である、ファイナンシャル・プランナー（FP）でもあります。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 東京都 小林 良平 こばやし社会保険労務士オフィス 東京都葛飾区東金町3-17-10 KBS B-10 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 就業規則作成 雇用管理改善 労務監査 □取扱業務 ・労働社会保険制度に関する⼿続き代⾏業務 ・給与計算業務 ・賃⾦・⼈事制度構築サポート ・就業規則等規程整備・改定 ・労務に関するアドバイザリー業務 （労働契約、労働時間管理、給与関係など） ・雇⽤関係助成⾦申請代⾏ ・社内向け労務管理にかかる研修 ・その他バックオフィス全般の事務サポート 他 □当事務所のコンセプト ＜｢会社と従業員の幸せ｣のための、デリバラブルな経営パートナーであり続けること＞ 業務をただ「⾏う」だけでなく、「何のために⾏うか」「どんなことが役に⽴つか」を常に考えて実践する事務所です。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 宮城県 上田 信洋 ハイフィールド社会保険労務士法人 宮城県仙台市青葉区二日町13-22-405 カルコスビル4F 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 就業規則作成 雇用管理改善 労務監査 採用・求人 人材確保・定着 研修、教育訓練 リスキリング 外国人雇用 人事・賃金制度構築 賃上げ 給与計算 退職金 労使関係 調査対応（監督署、年金事務所等） ハラスメント対策 助成金 労働保険・社会保険手続 弁護士、司法書士、行政書士、社会保険労務士、税理士で構成されるワンストップサービスが売りです。 近年は、手続きや給与計算はもちろん、採用や職場定着に力を入れています。 グループで作成したクレドを企業理念とし、クレドに書かれたことを実践しています。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 岐阜県 野田 千秋 ドリームパーソル社労士事務所 岐阜県岐阜市久保見町39-2 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 就業規則作成 雇用管理改善 人事・賃金制度構築 助成金 年金相談 労使関係 労働時間・休暇制度 ハラスメント対策 メンタルヘルス 安全衛生 高齢者雇用 障害者雇用 外国人雇用 女性活躍推進 派遣・紹介許可 採用・求人 研修、教育訓練 退職金 福利厚生 はじめまして。ドリームパーソル社労士事務所の野田と申します。 一般的に、社労士事務所というと、労務相談/手続をしてくれるところ。と思われるかも知れませんが、当社は「人事労務をデザインする」をキーワードに、企業の成長段階に応じた最適な労働環境の整備、経営理念の実現に向けた人事制度を整備し、 企業発展に貢献する事を使命としています。 1.人と企業の成長 2.お客様経営本来業務への集中 3.賢く採用し、管理は最小限に 私は、これまで人材会社と社労士業務の責任者経験があり、「採用とその後のマネジメント」「人事と労務管理」の両側面の知識と経験を積んできました。 失敗も沢山してきました。 人材会社当時は、営業数字に追われ空回りをして、野田さんにはついていけません。と、部下全員から退職願を突き付けられたこともあります。一方で転勤で別れる際に、厳しい指導だったけど本当に有難うございました。と涙を流してくれた部下がいました。この違いが何だったのか？苦い経験をした今の私には良くわかります。 企業で、ヒトがイキイキと輝くためには、人事労務のハード面の整備だけでなく、マネジメント、組織風土・文化などのソフト面を含めた総合的な支援が必要だと考えています。 いわゆる「社労士業務」の枠だけにとらわれない、「企業」における「ヒト」をテーマとした総合的な企業成長に貢献したい..これが、創業に際しての私のルーツです。 人は、仕事を通じて成長し、社会の課題を解決し世の中に貢献していく。 人の成長を支援することで、企業は成長しより大きな社会課題を解決できる。 私たちは、働く人と企業の成長を共に支援し、地域社会から日本を明るく照らしていく。 そんな企業でありたいと考えています。 社労士選びは、単に手続きをお願いするだけではなく、あなたの会社のヒトに関する価値観や文化を形づくるパートナーを選ぶという視点が大切だと考えています。 5年後、１０年後に自分はどんな組織を作っていたいか？その未来から逆算したとき、どんなアドバイス、どんな資質をもったパートナーを選ぶべきかが見えてきます。 企業成長を促すには、まず、経営者がそんな視点をもつことがとても重要だと感じています！ ブックマーク この社労士の詳細を見る 千葉県 磯谷 幸司 磯谷社会保険労務士事務所 千葉県柏市中新宿1-11-11 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 就業規則作成 労務相談 雇用管理改善 労務監査 採用・求人 人材確保・定着 高齢者雇用 派遣・紹介許可 障害者雇用 外国人雇用 給与計算 人事・賃金制度構築 ハラスメント対策 労使関係 安全衛生 メンタルヘルス 助成金 労働保険・社会保険手続 飲食業と卸売業において、従業員5名未満ですが2度の起業経験があります。その経験を活かし、新規設立する中小企業のサポーターとして、事業主様が経営に集中できる環境づくりに尽力いたします。 設立時の人事・労務業務サービスのみのご提供だけではなく、専門分野以外も経営者の心を汲んで、かゆいところに手が届く様なサービスをご提供させていただきます。 事業主様のご要望がございましたら、提携先の専門家をご紹介させていただくことも可能です。 “感動”を与えるサービスをモットーにお客様の“起業”を全面的に支援させて頂きます。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 大阪府 皆藤 歩 社会保険労務士事務所未来歩 大阪府大阪市西区京町堀1丁目17番地11 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 就業規則作成 雇用管理改善 調査対応（監督署、年金事務所等） 助成金 労使関係 ハラスメント対策 採用・求人 人材確保・定着 福利厚生 未来歩（みらいふ）に業務をお任せいただくことで、 経営者がより深く経営に向き合える、担当者様がよりコア業務に注力できる、 そんな環境づくりを実現し、貴社の経営目標の達成・事業成長のために尽力いたします。 【事務所理念】 働くという未来への歩みに安心感と歓びを 【未来歩の強み】 ①給与計算から助成金申請まで、労務のことはワンストップで全て対応いたします。 ②助成金を積極的にご提案しています。 他の事務所様では取り扱っていない細かな助成金や支援金もご案内しています。 ③スタートアップ、ベンチャー、成長期の企業の労務管理を得意としています。 ④業界約30％の女性社労士、約6％の30代社労士です。 女性ならではの細やかな対応とご評価いただけることも多く、 「若手の専門家で話しやすい」というお声をいただくことも多いです。 ⑤リクルートトップパートナーの経歴を活かし、採用支援も行っています。 【料金プランの特徴】 ご契約後に度々追加料金をいただくことがないように、ほとんどの業務を顧問料金内で対応。事業運営の中で通常発生しうる基本的なお手続きは基本プランの中に含めさせていただいております。 ＜顧問料金内の業務＞ ・労務手続き(入退社、産休・育休など) ・労災申請 ・労務に関する日常的なご相談、お打ち合わせ ・助成金のご提案 ・労使協定の作成・届出（36協定、変形労働時間制など） ・厚労省の調査の届出（毎月勤労統計調査、高年齢者雇用状況等報告書など） 他 ＜別途料金をいただくもの＞ ・年度更新 ・算定基礎届 ・給与計算 ・助成金報酬(支給決定額の20%) 他 【よくあるご質問】 Q．従業員1人ですが、相談できますか? A．はい、もちろん可能です。 従業員さんが1人でもいれば、労働法や社会保険制度が関わります。 ぜひご相談ください。 特に、初めて人を雇う事業所様やこれから事業を発展させたいお客様は、 初期段階から労務体制を整えることで、 適正な人件費のもとで事業を進めることができるようになります。 また、雇用保険加入者が1名でもいれば助成金を活用できます。 Q．担当者の変更はありますか? A.．いいえ、ございません。 未来歩では代表自らがお客様対応を行っているため、 事務所スタッフの退職による担当者変更や事務所内での情報共有不足などで お客様にご迷惑をおかけすることはございません。 Q．関西圏以外でも対応可能ですか? A．はい、可能です。 関東など、遠方のお客様のサポートもさせていただいております。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 前のページ1…2324252627…91次のページ 条件から探す 得意分野から 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 就業規則作成 雇用管理改善 人事・賃金制度構築 調査対応（監督署、年金事務所等） 助成金 多様な人材の活躍推進 年金相談 労使関係 賃上げ 労働時間・休暇制度 ジョブ型人事 ハラスメント対策 メンタルヘルス 安全衛生 高齢者雇用 障害者雇用 外国人雇用 女性活躍推進 派遣・紹介許可 採用・求人 人材確保・定着 研修、教育訓練 リスキリング 労務監査 退職金 福利厚生 健康経営 ワークライフバランス 出産・育児と仕事の両立支援 介護と仕事の両立支援 組織改革 事業承継•Ｍ＆Ａ あっせん代理 ＤＸ推進 成年後見制度 老齢年金 障害年金 遺族年金 開く 対応可能業界から 小売業 卸売業 飲食業 ＩＴ関連業 サービス業 製造業 建設業 運輸業 医療、介護福祉業 人材派遣業 金融、保険業 教育業 不動産業 農林漁業 その他 開く 対応可能なクラウドから 社労夢 オフィスステーション FORROU ロウムメイト SmartHR 弥生給与 オンライン 労務奉行クラウド 給与奉行クラウド freee人事労務 freee勤怠管理Plus ジョブカン労務HR ジョブカン勤怠管理 ジョブカン給与計算 マネーフォワードクラウド社会保険 マネーフォワードクラウド勤怠 マネーフォワードクラウド給与 Jinjer KING OF TIME Touch On Time HRMOS勤怠 スマート規定管理 カオナビ Great Sign 開く 対応可能なコミュニケーション手段から お客様先へ訪問 社労士事務所にて応対 電話 メール Microsoft Teams Slack Chatwork LINE その他チャットツール Zoom Google Meet その他WEB会議ツール 開く 対応事業規模から 1人～10人 11人～30人 31人～50人 51人～100人 101人～300人 301人～500人 501人～1,000人 1,000人以上 開く その他条件から 初回相談無料
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