社労士ナビ > 社労士検索 > 教育業が得意 > 5ページ目 教育業が得意な社労士一覧<5ページ目> 件数:580件 詳細条件 / 対応可能業界: 教育業 都道府県で絞り込む 北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 三重県 滋賀県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県 絞り込み条件の変更 よくある相談分野 その他の相談分野 対応可能業界 対応可能なクラウド 対応可能なコミュニケーション 対応事業規模 その他条件 茨城県 和田 栄 和田経営労務研究所 茨城県つくば市桜1-12-2 C号室 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 就業規則作成 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 雇用管理改善 助成金 労使関係 労働時間・休暇制度 ハラスメント対策 メンタルヘルス 派遣・紹介許可 研修、教育訓練 当事務所の強みは、一言でいうと「労務管理で業績をアップ!」させることができるということです。 具体的には、 ①労働トラブルの予防・解決 未払い残業代請求や解雇のトラブルを予防し、また迅速に解決することで、ムダな時間と出費を抑えます。 ②就業規則の作成・見直し ルールを明確にすることでトラブルの予防になり、また安心感から信頼度が増し、定着率がアップします。 ③助成金のコンサルティング 助成金は返済不要、上手に活用して会社を強くしましょう。小さな会社ほど効果があります。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 静岡県 村松 貴通 社会保険労務士法人村松事務所 静岡県浜松市浜名区本沢合829 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 就業規則作成 雇用管理改善 人事・賃金制度構築 調査対応(監督署、年金事務所等) 助成金 多様な人材の活躍推進 外資系 労使関係 賃上げ 労働時間・休暇制度 ジョブ型人事 ハラスメント対策 メンタルヘルス 高齢者雇用 障害者雇用 外国人雇用 女性活躍推進 採用・求人 人材確保・定着 研修、教育訓練 リスキリング 労務監査 退職金 福利厚生 健康経営 ワークライフバランス 出産・育児と仕事の両立支援 介護と仕事の両立支援 組織改革 事業承継•M&A あっせん代理 DX推進 社会保険労務士の枠にとらわれず、攻めの労務戦略で「持続可能な会社の成長」「社員の働きがい」「取引先の安心」のトリプルウィンをサポート! 御社の成長フェーズに合わせてベストな労務支援をしております。 村松事務所では、事務手続きからコンサルティングまで、企業の維持・拡大に必要な人事労務を支援する多彩なサービスをご用意。課題解決フェーズ、成長・拡大フェーズなど、御社のフェーズに合わせて最適なサービスのご提供が可能です。 いつでも御社の一番の理解者・パートナーとして事業をサポートさせていただきます。 社労士の視点 人事制度改定で職能給を廃止する判断は妥当か―等級別定額制への移行と運用の難しさ|社労士 村松 貴通の視点 ブックマーク この社労士の詳細を見る 神奈川県 飯塚 武郎 社会保険労務士法人横浜中央コンサルティング 神奈川県横浜市中区太田町4-55 横浜馬車道ビル4F WEBでお問い合わせ インタビューを見る ブックマーク 得意分野 労働保険・社会保険手続 労務相談 給与計算 就業規則作成 調査対応(監督署、年金事務所等) 助成金 派遣・紹介許可 当事業所の強みは、各スタッフがそれぞれ得意分野を担当し、多様なクライアント様のニーズに的確にお応えできる点にあります。労務問題、助成金申請、労働者派遣問題、 給与計算など、幅広い課題に対応できることを自負しております。 業務のスピードについても、総勢20名以上のスタッフが在籍しているため、 迅速かつ丁寧な対応が可能です。 また、行政書士事務所を併設しており、社会保険労務士専業の事務所に比べて、 許認可申請や事業継承など、より広い視点からアドバイスを差し上げられることも 大きな強みです。実際に、ご契約いただいているクライアント様からも、 この点を高く評価していただいています。 社労士事務所とやり取りする際に、何をどう依頼すればいいかわからないと お感じになっているお客様がいらっしゃったとしても、こちらからご要望を お尋ねさせていただくことで、依頼されたいこと・相談されたいことが 伝えられるように心がけております。お気軽にご相談ください。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 島根県 佐藤 良一 佐藤社会保険労務士事務所 島根県出雲市塩冶町1287-7 初回相談無料 WEBでお問い合わせ インタビューを見る ブックマーク 得意分野 助成金 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 就業規則作成 人事・賃金制度構築 調査対応(監督署、年金事務所等) 多様な人材の活躍推進 労使関係 ハラスメント対策 メンタルヘルス 高齢者雇用 採用・求人 人材確保・定着 研修、教育訓練 社会保険や労働保険の事務手続き業務を基本としながら、当該業務を通じ労働時間や賃金制度など労働条件の見直し、並びに人事評価制度の構築や助成金申請など、顧問先のニーズに合わせた提案型の人事労務コンサルティングを行っています。 労使トラブルに対しては「多くの顧問先からのご相談で得られたノウハウ」により「書籍やネットでは得られない実務的な解決策」をご提供し同時に再発防止のための対策をご提案させていただきます。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 東京都 清水 豊日 社会保険労務士法人人事AID 東京都渋谷区代々木1-58-10 松井ビル3F 初回相談無料 WEBでお問い合わせ インタビューを見る ブックマーク 得意分野 給与計算 労務相談 労働保険・社会保険手続 就業規則作成 雇用管理改善 人事・賃金制度構築 調査対応(監督署、年金事務所等) 多様な人材の活躍推進 年金相談 外資系 労使関係 賃上げ 労働時間・休暇制度 ジョブ型人事 ハラスメント対策 メンタルヘルス 高齢者雇用 障害者雇用 外国人雇用 女性活躍推進 派遣・紹介許可 採用・求人 人材確保・定着 研修、教育訓練 労務監査 退職金 福利厚生 健康経営 ワークライフバランス 出産・育児と仕事の両立支援 介護と仕事の両立支援 あっせん代理 ◎顧問業種 ・財団法人、社会福祉法人、医療法人、ソフトウェア開発業、通信販売業、製造業、卸売業、小売業、出版業、旅行業、映画制作業、人材派遣業、娯楽接客業、飲食業、労働組合等 ◎毎月の給与計算業務から健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険等、新規適用・取得・喪失・各種給付等の手続きから各種雇用管理助成金の申請手続きまで迅速確実丁寧に対応いたします。 ◎人事労務管理制度の改善・設計・導入・運用指導(労働組合の対会社対応指導)、個別労使紛争対応指導まで人事労務に関するお悩みならなんでもご相談ください。 ・雇用トラブルを未然に防止する就業規則・賃金規程(給与規程)・賞与規程・退職金規程等の人事諸規程の作成・変更と運用に関する相談指導 ・多様な就業形態に適応するフレックスタイム制規程・裁量労働制規程・パートタイム規程等の諸規程の作成・変更と運用に関する相談指導 ・職能給・職務給・ポイント制賞与・ポイント制退職金等の諸制度の導入と運用に関する相談指導 ◎対労働組合対応指導(労働組合の対会社対応指導) ・合同労組への加入を含む労働組合結成時の対応指導 ・団体交渉・労使協議会への対応指導 ・労働協約(部分協定を含む)の締結・改訂指導 ブックマーク この社労士の詳細を見る 大阪府 内藤 秀和 社会保険労務士法人CSS 大阪府大阪市淀川区西中島5-12-8 エス・ティ・エスビル7階 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 就業規則作成 雇用管理改善 人事・賃金制度構築 調査対応(監督署、年金事務所等) 助成金 多様な人材の活躍推進 労使関係 賃上げ 労働時間・休暇制度 ハラスメント対策 メンタルヘルス 採用・求人 人材確保・定着 退職金 事業承継•M&A DX推進 当社の特長は、単なる「人事労務分野の事務作業の代行」だけに止まらず、経営視点・管理視点で各社に適した問題解決方法と仕組みづくりを軸に置いた診断・提案・支援を行えることにあります。自社の労務管理体制の構築・改善をご検討の際には、お気軽にお問い合わせください。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 兵庫県 牧江 重徳 社会保険労務士法人牧江&パートナーズ 兵庫県西宮市和上町5-9 西宮ビル 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 就業規則作成 雇用管理改善 人事・賃金制度構築 調査対応(監督署、年金事務所等) 助成金 多様な人材の活躍推進 年金相談 労使関係 賃上げ 労働時間・休暇制度 労務監査 老齢年金 1. 問題が起こってからでは遅い・・・ 企業風土に則した企業防衛型就業規則で安心経営を提供します。 2. もらえるのにもらっていない企業が多数有ります。 助成金診断で運営資金をゲット。 3. 労働者とのトラブルが多発中。みなし管理職、サービス残業、解雇等々。 トラブルに適切に対応出来る社会保険労務士です。 4. 法律に則した給与計算は社員の信頼の第一歩。 正確できれいな帳票を提供します。 会社の顧問としての社会保険労務士を選ぶ時には相性が一番です。当社では3ヶ月程のおためし期間をもうけていますので安心してご連絡下さい。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 鹿児島県 丸田 省一 社労士事務所 社外人事部 鹿児島県鹿児島市吉野町2430-131 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 人事・賃金制度構築 退職金 労使関係 調査対応(監督署、年金事務所等) 労働保険・社会保険手続 経営方針を人事戦略に反映させることを最大の目的にしています。具体的には、現状分析・人材確保・人材定着・人材成長・人材選択を行うための制度作りおよび運用をご提供いたします。 また、固定費に関するコスト削減の提案と実施を行っており、資金のより効率的な活用をご提供いたします。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 東京都 川浦 洋二朗 社会保険労務士法人 人材ビジネスコンサルティング 東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル49階 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 派遣・紹介許可 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 就業規則作成 雇用管理改善 人事・賃金制度構築 調査対応(監督署、年金事務所等) 助成金 年金相談 労使関係 労働時間・休暇制度 ハラスメント対策 メンタルヘルス 安全衛生 研修、教育訓練 リスキリング 労務監査 退職金 福利厚生 出産・育児と仕事の両立支援 老齢年金 障害年金 遺族年金 【派遣に強い・職業紹介に強い】労働者派遣事業・有料職業紹介事業に携わってきた経験と知識を活かし、労働者派遣・有料職業紹介事業の許可申請や運用等についてのコンサルティングをはじめ、契約時に締結する労働者派遣契約書・就業条件明示書・派遣先通知書・派遣元管理台帳の作成代行から一般的な人事労務についてのご相談・指導のほか、各種保険手続きや給与計算までトータルでサポート致します。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 東京都 茅根 真由美 かやね社会保険労務士事務所 東京都練馬区練馬1-20-1 MK Place 402 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 年金相談 労務相談 労働保険・社会保険手続 就業規則作成 雇用管理改善 人事・賃金制度構築 調査対応(監督署、年金事務所等) 多様な人材の活躍推進 労使関係 ハラスメント対策 高齢者雇用 外国人雇用 女性活躍推進 労務監査 退職金 出産・育児と仕事の両立支援 老齢年金 障害年金 遺族年金 練馬区内で社会保険労務士事務所を開業して17年経ちました。 日々の業務として一般企業様の労務管理や手続き業務等の労務顧問を行い、外国人労働者の就労ビザ取得、更新の支援も行います。年金事務所や街角の年金相談センターでの年金相談業務の実績もあり、障害年金のお手続きも数多く行っております。また、産業カウンセラーやキャリアコンサルタントとして企業外の相談窓口としてのご支援も可能です。 自身もサラリーマンから個人事業主として独立するまで紆余曲折あり、育児や介護、キャリアの問題に直面し悩んできた経験もあります。今、その経験が大変生かせる環境の中仕事のご依頼をいただき、お役にたてる喜びは代えがたいものです。小さな個人事務所ですので、全てのご相談やお手続きを私が対応し、顔の見えるきめ細かいご支援を心がけております。些細な事でもお気軽にご相談下さい。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 前のページ1…34567…58次のページ 条件から探す 得意分野から 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 就業規則作成 雇用管理改善 人事・賃金制度構築 調査対応(監督署、年金事務所等) 助成金 多様な人材の活躍推進 年金相談 労使関係 賃上げ 労働時間・休暇制度 ジョブ型人事 ハラスメント対策 メンタルヘルス 安全衛生 高齢者雇用 障害者雇用 外国人雇用 女性活躍推進 派遣・紹介許可 採用・求人 人材確保・定着 研修、教育訓練 リスキリング 労務監査 退職金 福利厚生 健康経営 ワークライフバランス 出産・育児と仕事の両立支援 介護と仕事の両立支援 組織改革 事業承継•M&A あっせん代理 DX推進 成年後見制度 老齢年金 障害年金 遺族年金 開く 対応可能業界から 小売業 卸売業 飲食業 IT関連業 サービス業 製造業 建設業 運輸業 医療、介護福祉業 人材派遣業 金融、保険業 教育業 不動産業 農林漁業 その他 開く 対応可能なクラウドから 社労夢 オフィスステーション FORROU ロウムメイト SmartHR 弥生給与 オンライン 労務奉行クラウド 給与奉行クラウド freee人事労務 freee勤怠管理Plus ジョブカン労務HR ジョブカン勤怠管理 ジョブカン給与計算 マネーフォワードクラウド社会保険 マネーフォワードクラウド勤怠 マネーフォワードクラウド給与 Jinjer KING OF TIME Touch On Time HRMOS勤怠 スマート規程管理 カオナビ Great Sign 開く 対応可能なコミュニケーション手段から お客様先へ訪問 社労士事務所にて応対 電話 メール Microsoft Teams Slack Chatwork LINE その他チャットツール Zoom Google Meet その他WEB会議ツール 開く 対応事業規模から 1人~10人 11人~30人 31人~50人 51人~100人 101人~300人 301人~500人 501人~1,000人 1,000人以上 開く その他条件から 初回相談無料