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事業規模11人~30人が対応可能な社労士一覧<105ページ目>

件数:1608

詳細条件 /
対応事業規模: 11人~30人

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得意分野

  • 労働保険・社会保険手続
  • 労務相談
  • 就業規則作成
  • 助成金
  • 年金相談
  • 労働時間・休暇制度

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得意分野

  • 労務相談
  • 労働保険・社会保険手続
  • 就業規則作成
  • 人事・賃金制度構築
  • 調査対応(監督署、年金事務所等)
  • 助成金
  • 多様な人材の活躍推進
  • 年金相談
  • 労使関係
  • ハラスメント対策
  • メンタルヘルス
  • 安全衛生
  • 女性活躍推進
  • 老齢年金

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得意分野

  • 就業規則作成
  • 雇用管理改善
  • 労務監査
  • 労使関係
  • 調査対応(監督署、年金事務所等)
  • 労働保険・社会保険手続
  • 労務相談

女性社会保険労務士3名の事務所です。
給与計算も同時に受託することで、労務管理についても幅広くお手伝いしています。
中国人スタッフ2名在籍しているので、中国語での対応も可能です。

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得意分野

  • 労務相談
  • 労働保険・社会保険手続
  • 就業規則作成
  • 助成金
  • 年金相談
  • 老齢年金

私は社会保険労務士の資格取得前に様々な職場で働いた経験があるので、労務管理のリスクを未然に防ぐ事に関しては自信を持っています。また、法的な部分だけではなく、働く人の気持ちを拾い上げつつフォローが出きるという所も他の人とは一味違う所だと思います。相談員や講師の経験もありますので企業向けの説明会等にも対応出きるのではないかと思います。

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得意分野

  • 労働保険・社会保険手続
  • 就業規則作成
  • 助成金
  • 年金相談
  • 老齢年金

「助成金申請」「ねんきん」「労働・社会保険手続」「就業規則作成」等の業務を埼玉県西武を拠点に展開しています。 「お客様に満足と喜びを」を理念に、誠意をもって業務サービスに努めています。

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得意分野

  • 人事・賃金制度構築
  • 労働保険・社会保険手続
  • 助成金
  • 労務相談
  • 年金相談
  • 老齢年金
  • 就業規則作成
  • 給与計算
  • 賃上げ

滋賀、京都のお客様を支援いたします。 
賃金設計を得意としています。 
また、お客様の相談に対し、ねばり強く回答を出す姿勢を大切にしています。 
プロとは、難解な事柄を平易に伝えられる人だということを自覚し常に心がけています。 
具体的にはセミナーを数多く行い、常に人に伝えられるかということを自問自答しております。 
ぜひ、ご自身では解決できない難解な問題を持ち込み下さい。

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得意分野

  • 人事・賃金制度構築
  • 助成金
  • 就業規則作成
  • 労働保険・社会保険手続
  • 給与計算
  • 賃上げ
  • 雇用管理改善
  • 労務監査

社会保険労務士として独立後は、企業の生産性アップ並びに総額人件費の最適化を狙いとして、社会保険料コンサルティングや雇用助成金の活用に積極的に取り組みながら、新たに捻出した原資を元に企業の賃金・人事制度の設計・見直し等を提案し、個別企業・業界団体セミナー等を通じてこれまで延べ200社以上の中小企業に展開してまいりました。働きやすい職場づくり、労働生産性の向上をミッションとして、中小企業の経営支援に尽力していく所存です。今後ともよろしくお願い申し上げます。

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得意分野

  • 給与計算
  • 就業規則作成
  • 雇用管理改善
  • 人事・賃金制度構築
  • 調査対応(監督署、年金事務所等)
  • 助成金
  • 労使関係
  • 賃上げ
  • 労務監査
  • 退職金

助成金の申請実績はかなり豊富。受給のミスもない。
これに絡めた就業規則の作成や給与計算も得意。

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得意分野

  • 就業規則作成
  • 研修、教育訓練
  • リスキリング
  • 多様な人材の活躍推進
  • 人事・賃金制度構築
  • 労使関係
  • 調査対応(監督署、年金事務所等)
  • 安全衛生
  • 助成金
  • 労働保険・社会保険手続
  • 年金相談
  • 老齢年金
  • 労務相談
  • 労働時間・休暇制度

起業支援専門の総合事務所です。
「安心+便利+せつやく」の起業支援を実現!
自らの起業経験や多くの企業サポートを通じて得た幅広い実務経験を活かし、部分的な書類手続だけではなく、人(人事労務)、モノ(事業プラン)、金(税務・資金調達)等、多角度から「経営」全体を「まるごと」カバーした視野の広いアドバイスを致します。

土日祝や夜間もOK!無料相談受付中です!!

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  • 人事・賃金制度構築
  • 労働保険・社会保険手続
  • 助成金
  • 年金相談
  • 老齢年金
  • 就業規則作成
  • 給与計算

現在30代後半でフットワークのよさが第一のセールスポイントです。
7年間のサラリーマン経験を生かし、事業主の皆様に説得力のあるご提案をいたします。 
労働保険、社会保険の新規適用申請から従業員雇用を条件とした各種助成金の申請、実務経験を生かした年金相談や労働者派遣事業の各種申請手続など「あなたの会社のトータルサポート」はおまかせ下さい。 
事務所は国立(くにたち)です。
お近くの方はもちろん、近隣県の方もお気軽にご相談下さい。

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