社労士ナビ > 社労士検索 > 51人～100人が対応可能 > 125ページ目 事業規模51人～100人が対応可能な社労士一覧＜125ページ目＞ 件数:1272件 詳細条件 / 対応事業規模: 51人～100人 都道府県で絞り込む 北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 三重県 滋賀県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県 絞り込み条件の変更 よくある相談分野 その他の相談分野 対応可能業界 対応可能なクラウド 対応可能なコミュニケーション 対応事業規模 その他条件 福岡県 楢原 弘司 社労士オフィスSize 福岡県福岡市西区福重3-15-20-403 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 人事・賃金制度構築 労働保険・社会保険手続 助成金 労使関係 調査対応（監督署、年金事務所等） 労務相談 年金相談 老齢年金 多様な人材の活躍推進 労働時間・休暇制度 就業規則作成 給与計算 賃上げ 会社員時代は相当数にのぼる契約社員、パートタイマーの労務管理、千人規模の給与計算業務、社員寮や社宅等の福利厚生業務を担当しました。また、某社会保険労務士事務所では就業規則の作成、労働・社会保険関係の諸手続き、労働問題の相談対応、給与計算、年金手続き、労働基準監督署や年金事務所等の事業所調査対応、各種助成金の支給申請等、幅広く実務経験を積んでまいりました。至極当然ではございますが、仕事は正確かつ丁寧に、そして何よりもスピーディーにをモットーに取り組んでおります。なお、諸手続きにおいては電子申請にも完全対応しておりますので、福岡市のみならず、他の都道府県でも受託が可能です。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 兵庫県 久保田 良一 久保田良一事務所 兵庫県神戸市西区伊川谷町上脇1006-166 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労務相談 労働保険・社会保険手続 就業規則作成 雇用管理改善 調査対応（監督署、年金事務所等） 助成金 年金相談 労使関係 研修、教育訓練 リスキリング 労務監査 老齢年金 長年民間企業において、事業主の皆様とおつきあいさせていただいた経験から、社会保険労務士として、企業の経営支援をするためにも、労働社会保険だけでにとどまらず、企業全般にわたるコンサルティング能力が不可欠と考えます。階ｓｇはで発生する人事労務トラブルも企業のリスクマネジメントという全般的な考え方の冠で解決するべきものです。そのたま、まず就業規則を徹底して整備し、社内に浸透させ、企業実態を分析した上で、それぞれの企業特性に応じた具体的な経営支援アドバイスを行います。電話でのご相談から、訪問コンサルティング、社員研修まで幅広くサポートしています。ぜひ、お気軽にご連絡ください。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 京都府 木村 秀幸 木村秀幸社会保険労務士事務所 京都府京都市西京区大原野西境谷町2-9-9-202 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 人事・賃金制度構築 労働保険・社会保険手続 助成金 労使関係 調査対応（監督署、年金事務所等） 労務相談 年金相談 老齢年金 多様な人材の活躍推進 労働時間・休暇制度 就業規則作成 賃上げ 近年の労働トラブルの増加にかんがみ、コンプライアンスを基調としたうえで、個別労働紛争を未然に防止し、また、その発生の際には円満解決を図る労務管理体制の構築を充実いたします。このためには、就業規則をはじめとする会社諸規程の整備が必要であり、その的確な運用、人事労務管理体制の確立、さらには人材の育成等に注力してまいります。適正な人事労務管理は企業発展の第一歩であり、これなくして正しい針路は求め得ません。当所は事業主を側面から強く支援し、トラブルに負けない会社、人材育成に強い会社、モチベーションを高める会社づくりをサポートします。安心の経営の力強い応援隊として当所をご活用くださるようお待ちしています。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 滋賀県 西多 正夫 西多社会保険労務士事務所 滋賀県甲賀郡水口町暁2-18 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労務相談 労働保険・社会保険手続 就業規則作成 人事・賃金制度構築 調査対応（監督署、年金事務所等） 助成金 多様な人材の活躍推進 年金相談 労使関係 賃上げ 労働時間・休暇制度 老齢年金 これからの時代に不可欠な人事労務コンサルタントとして、企業の悩みを解決し、ともに発展していくことを目指している、熱意あふれる事務所です。 （スタッフ8名うち社労士3名） 「具体的業務内容」 社会保険労務士業務（得意先事業所の、法令に基づく労働保険・社会保険等の事務処理、及び官公署に対する書類の提出代行、その他労務管理全般に関するコンサルタント業務） ブックマーク この社労士の詳細を見る 大阪府 西川 由紀子 SenRi中央社会保険労務士事務所 大阪府豊中市桜の町6-8-20 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 人事・賃金制度構築 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 就業規則作成 雇用管理改善 調査対応（監督署、年金事務所等） 労使関係 労働時間・休暇制度 ハラスメント対策 メンタルヘルス 人材確保・定着 労務監査 健康経営 出産・育児と仕事の両立支援 あっせん代理 会社と従業員さん双方の発展・定着・共生をモットーに、労務相談、就業規則の作成・改定、社会保険手続き、給与計算のほか、労務監査や健康経営優良法人への取組み支援等、皆さまのご依頼・お困りごとに幅広く対応いたしております。近年は、医療機関の労務支援、メンタルヘルス不調者対応、ストレスチェックの実施、人事評価制度の導入支援、職場環境改善に力を入れています。オンラインでの対応も可能ですので、遠方の事業所様もお気軽にお問い合わせください。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 東京都 谷口 優 谷口社会保険労務士事務所 東京都目黒区緑が丘1-21-9 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労務相談 ①労働保険、社会保険の申請業務 ②会社の実績に応じた就業規則などの諸規程の作成 ③各種助成金の申請サポートと助成金受領後のアフターフォロー ④給与計算業務 ⑤株式公開業務の経験があるので、会社経営全体の立場からアドバイスできます ⑥複数の資格を所持しており、他士業とのネットワークがあります ⑦英語、フランス語を基軸としてイタリア語、ドイツ語等１０か国以上の語学を勉強しています ⑧困った人を見ると、つい助けたくなります ⑨みんなのために仕事するのがモットーです ブックマーク この社労士の詳細を見る 京都府 野渕 康裕 野渕労務経営事務所 京都府京都市北区紫竹西北町43 コーポ西村2-B号室 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労務相談 労働保険・社会保険手続 就業規則作成 人事・賃金制度構築 調査対応（監督署、年金事務所等） 助成金 多様な人材の活躍推進 年金相談 労使関係 労働時間・休暇制度 安全衛生 研修、教育訓練 リスキリング 老齢年金 特に就業規則はお任せ下さい！税理士法人での12年間の経験を活かし、会社に合う就業規則を一緒に作成していきましょう。 昭和44年生まれの元高校球児です。士業を十数年経験しておりますが、心は体育会系です。特にハートでのお付き合いを重視される社長様には気に入って頂けるものと思っております。 また、事務機の卸売会社で営業を3年弱経験しておりますので、フットワークが軽く、報告、連絡、相談の基本事項もご安心下さい。 私の売りは、税理士法人での12年間の経験を活かし、人事労務、労働・社会保険の問題をバランス良く解決することです。また、人事労務に偏ることなく「経営」という視点でもお役に立てるものと思っております。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 新潟県 本間 武 ちとせ社会保険労務士事務所 新潟県新潟市中央区関屋金鉢山町91 パークサイド金鉢山103号 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 研修、教育訓練 就業規則作成 人事・賃金制度構築 助成金 ハラスメント対策 採用・求人 人材確保・定着 リスキリング 採用と職場定着、人材育成支援を行っています。 【採用支援】 ・求人原稿・採用コンセプトの作成支援 ・面接支援 ・くるみんなどの認証制度取得支援 【職場定着】 ・採用や定着に関する課題や現状分析 ・評価制度や賃金制度の作成 ・各企業様独自の年間研修プログラムの作成 【人材育成】 求める人材と課題を明確にしたうえでオリジナルの研修プログラムを提供します。 ・新人、管理職などの階層別研修 ・ハラスメント研修 ・コミュニケーション研修 など必要に応じたテーマのものを提供しています｡ ブックマーク この社労士の詳細を見る 茨城県 岩崎 空 ソラ社会保険労務士事務所 茨城県龍ケ崎市小柴4-3-1-1-204 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 助成金 労使関係 調査対応（監督署、年金事務所等） 外国人雇用 多様な人材の活躍推進 安全衛生 就業規則作成 雇用管理改善 労務監査 企業内人事として採用～退職まで、人事制度革命、教育体系の構築、Ｍ＆Ａによる合併人事、リーマンショック期の大規模雇用調整など経営陣の側で幅広く経験いたしました。 開業後は従業員５名未満の企業様から上場している大企業まで規模・業種を問わず、お付き合いさせて頂いております。 ご面倒な各種事務手続の代行に留まらず、「経営者様、人事担当者様と人的資源を最大限に活用することを一緒に考える」をモットーに提案させて頂いております。 「頑張る社員に優しい、怠け者に厳しい」そんな人事制度・就業規則を利用した仕組づくり、仕組づくりを支援する助成金の活用に強みを持つ事務所です。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 秋田県 秦 裕勝 OFFICEJIN 秋田県秋田市土崎港西3-1-44 土崎港西事務所2FC 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 人事・賃金制度構築 労働保険・社会保険手続 助成金 労使関係 調査対応（監督署、年金事務所等） 労務相談 年金相談 老齢年金 多様な人材の活躍推進 労働時間・休暇制度 就業規則作成 研修、教育訓練 リスキリング 給与計算 人事・賃金制度の構築や改革を中心に、組織の活性化や最適化のお手伝いをしております。就業規則の作成・変更や労務相談にも力を入れて、中小企業をサポートしております。また、人事評価者訓練・セミナーを通じて中小企業の労務管理手法や情報提供を積極的に行っています。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 前のページ1…123124125126127128次のページ 条件から探す 得意分野から 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 就業規則作成 雇用管理改善 人事・賃金制度構築 調査対応（監督署、年金事務所等） 助成金 多様な人材の活躍推進 年金相談 労使関係 賃上げ 労働時間・休暇制度 ジョブ型人事 ハラスメント対策 メンタルヘルス 安全衛生 高齢者雇用 障害者雇用 外国人雇用 女性活躍推進 派遣・紹介許可 採用・求人 人材確保・定着 研修、教育訓練 リスキリング 労務監査 退職金 福利厚生 健康経営 ワークライフバランス 出産・育児と仕事の両立支援 介護と仕事の両立支援 組織改革 事業承継•Ｍ＆Ａ あっせん代理 ＤＸ推進 成年後見制度 老齢年金 障害年金 遺族年金 開く 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