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事業規模31人~50人が対応可能な社労士一覧<62ページ目>

件数:1522

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対応事業規模: 31人~50人

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  • 給与計算
  • 労務相談
  • 労働保険・社会保険手続
  • 調査対応(監督署、年金事務所等)
  • 労働時間・休暇制度

事業主さん・人事総務担当者の皆さん、給与計算業務ってとっても面倒で忍耐のいる仕事だと思います。そんな煩わしい業務は、当事務所にお任せ下さい。代表を含め、スタッフ一同元気よく対応させていただきます!!!
1名~300名位までの規模に対応可能、メール明細・WEB勤怠・WEB明細の導入可能、ルール書の活用により正確性の向上に努めています。また、業務の性質上、セキュリティには特に力を入れております。(くわしくはホームページをご覧下さい)
ご連絡、お待ちしております!!!

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  • 人事・賃金制度構築
  • 労働保険・社会保険手続
  • 助成金
  • 労務相談
  • 年金相談
  • 老齢年金
  • 就業規則作成
  • 給与計算
  • 賃上げ

経営者の皆様と一緒になって考え、動き、その企業が発展していくよう努力します。就業規則・社内規程の整備、助成金の活用などのご提案しています。
特に、中小企業のための役立つ就業規則のつくり方や労使トラブル予防のための労務管理の仕方などに力を入れて取り組んでいます。

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  • 人事・賃金制度構築
  • 労働保険・社会保険手続
  • 労務相談
  • 年金相談
  • 老齢年金
  • 労働時間・休暇制度
  • 就業規則作成
  • 研修、教育訓練
  • リスキリング
  • 給与計算
  • 賃上げ
  • 雇用管理改善
  • 労務監査

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  • 人事・賃金制度構築
  • 労務相談
  • 労働保険・社会保険手続
  • 就業規則作成
  • 安全衛生
  • 労使関係
  • 調査対応(監督署、年金事務所等)
  • 年金相談
  • 老齢年金
  • 採用・求人
  • 人材確保・定着

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  • 労使関係
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  • 労働保険・社会保険手続
  • 年金相談
  • 老齢年金
  • 労務相談

1964年生まれ、中央大学商学部卒業後、大和銀行(現りそな銀行)入行。証券会社出向や融資・企業年金・信託等の業務を17年弱経験後、2004年7月LMC社労士事務所を開設、現在有資格者6名の総勢19名にて千葉で営業を行っている。商工会議所等のセミナーに加え、週刊ポストへの掲載21回など精力的に活躍中。

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  • 就業規則作成
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  • 労務監査
  • 採用・求人
  • 人材確保・定着
  • 労務相談
  • 人事・賃金制度構築
  • 賃上げ
  • 給与計算
  • 退職金
  • 労使関係
  • 調査対応(監督署、年金事務所等)

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  • 労務相談
  • 年金相談
  • 老齢年金
  • 就業規則作成
  • 研修、教育訓練
  • リスキリング
  • 労働保険・社会保険手続
  • 雇用管理改善
  • 労務監査

企業で永年、人事・労務・教育畑を経験。得意分野は労務管理、社員研修。スピード、スマート、シンセリティー(誠意)をモットーに事業主さんや総務・人事ご担当の方の良き相談者となり、筋肉体質の企業作りの支援をさせていただきます。 
その他、障害年金裁定請求、審査請求、再審査請求経験多数有り。

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  • 労務相談
  • 安全衛生
  • 労働時間・休暇制度
  • 就業規則作成
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  • 賃上げ
  • 雇用管理改善
  • 労務監査

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  • 助成金
  • 労務相談
  • 多様な人材の活躍推進
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  • 研修、教育訓練
  • リスキリング
  • 雇用管理改善
  • 労務監査
  • 高齢者雇用

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