社労士ナビ > 社労士検索 > 東京都 > 事業規模51人～100人が対応可能 > 8ページ目 東京都で事業規模51人～100人が対応可能な社労士一覧＜8ページ目＞ 件数:462件 詳細条件 / 対応事業規模: 51人～100人 市区町村で絞り込む 千代田区 中央区 港区 新宿区 文京区 台東区 墨田区 江東区 品川区 目黒区 大田区 世田谷区 渋谷区 中野区 杉並区 豊島区 北区 荒川区 板橋区 練馬区 足立区 葛飾区 江戸川区 八王子市 立川市 武蔵野市 三鷹市 青梅市 府中市 昭島市 調布市 町田市 小金井市 小平市 日野市 東村山市 国分寺市 国立市 福生市 狛江市 東大和市 清瀬市 東久留米市 武蔵村山市 多摩市 稲城市 羽村市 あきる野市 西東京市 日の出町 絞り込み条件の変更 よくある相談分野 その他の相談分野 対応可能業界 対応可能なクラウド 対応可能なコミュニケーション 対応事業規模 その他条件 東京都 宮崎 裕馬 神楽社会保険労務士事務所 東京都足立区花畑3-7-4 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労務相談 労働保険・社会保険手続 就業規則作成 雇用管理改善 人事・賃金制度構築 調査対応（監督署、年金事務所等） 助成金 多様な人材の活躍推進 労使関係 労働時間・休暇制度 安全衛生 労務監査 顧問先企業様には毎月最低でも一度は訪問し、現状をお伺いしております。昨今は様々なツールによりオンラインでの打ち合わせも可能となっていますが、やはり直接お会いしてお話しいただくことも、非常に重要な事と考えております。もちろんご希望によりオンラインでの対応も可能です。 とかく士業と呼ばれる業界の方々は堅い印象を与えがちですが、「親しみやすさNo.1社労士」を目指し、経営者さまを誠心誠意サポートさせていただきます。相談したいとお考えになったとき、一番に顔が浮かぶよう業務知識・コミュニケーション能力を日々研鑽して参ります。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 東京都 内田 健太郎 社会保険労務士法人九段経営パートナーズ 東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル５F KSフロア 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 就業規則作成 多様な人材の活躍推進 女性活躍推進 高齢者雇用 派遣・紹介許可 人事・賃金制度構築 賃上げ 給与計算 退職金 労使関係 調査対応（監督署、年金事務所等） ハラスメント対策 労務相談 あっせん代理 安全衛生 メンタルヘルス 助成金 労働保険・社会保険手続 年金相談 老齢年金 福利厚生 もし成長と安定がお望みでしたら当社が力になります。 難しい用語は使わず親切丁寧に対応するので、今まで相談できなかった方も相談しやすい社労士事務所です。社会労働保険関係の手続きは電子申請を実施していますので、急ぎの申請があった場合でもすぐに対応できます。 チャットを利用したコミュニケーションで、気軽にわからないことをすぐに聞くことができます。 何を相談したらいいか分からないという理由で、興味がありながらご利用にならない方がおられますが、そういう方ほど後ほどお困りになる方が多いので、ぜひご利用ください。初回相談は無料です。 弊所は常に最新の情報をご提供し依頼主様のパートナー的存在である社外人事部のような位置づけで、良き相談相手としてお悩み事の解決に取り組んでいきたいと思っております。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 東京都 上田 隆正 上田隆正社労士事務所 東京都世田谷区八幡山3-34-2 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 就業規則作成 雇用管理改善 労務監査 多様な人材の活躍推進 高齢者雇用 人事・賃金制度構築 賃上げ 給与計算 労使関係 調査対応（監督署、年金事務所等） 助成金 労働保険・社会保険手続 年金相談 老齢年金 労使の相談についてはトラブルになる前に解決することを心掛け、トラブルの多くの原因である労働時間管理と採用そのものに注目した採用基準書作成の相談と就業規則の見直しに力を入れている。顧問先には個別の問題解決に積極的な情報提供を実践している。残業時間削減のため、さらには、賃金制度を中心とした人事考課制度を作成するため、社員構成の分析や職務分析を活用している。いずれの業種にも対応できるよう複数の社労士と提携チームを組織し迅速な処理を目指している。高齢化社会の雇用対策に力を入れると共にセクハラ・パワハラ問題にも常時女性所員が直接相談に応じる体制を維持している。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 東京都 杉﨑 和博 杉﨑社会保険労務士事務所 東京都文京区本郷1-33-4 ＵＰＢＡＳＥ水道橋304 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労務相談 就業規則作成 雇用管理改善 助成金 高齢者雇用 女性活躍推進 福利厚生 人事・労務に関して優しく丁寧にサポートすることを心がけています。 労務相談にあたっては、専門知識をわかりやすくお伝えできるよう努めています。理想論だけでなく、業界や会社様のご状況に応じた現実的な解決策をご提案するように日々取り組んでいます。 サービス内容としては、人事・労務コンサルティング、就業規則作成・整備、労働保険・社会保険手続き、給与計算業務を提供しているため、人事労務に関してワンストップでの対応が可能です。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 東京都 井波 昭敬 ヒューマンブライツ社会保険労務士事務所 東京都西東京市ひばりが丘3-3-6-706 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 就業規則作成 労務相談 雇用管理改善 労務監査 採用・求人 人材確保・定着 研修、教育訓練 リスキリング 人事・賃金制度構築 賃上げ 給与計算 労使関係 調査対応（監督署、年金事務所等） ハラスメント対策 あっせん代理 メンタルヘルス 助成金 労働保険・社会保険手続 年金相談 老齢年金 福利厚生 「労務管理課題・延べ解決数4,000件以上」※積極提案型の事務所です。 就業規則の策定や導入・運用、働き方改革関連、問題社員、ハラスメント問題など、すぐにご相談下さい。 労務コンプライアンスに留まらず、生産性向上やバリュー向上の視点からもご提案業務をしっかりと行います。 従業員を雇い始めたばかりの事業者さまも安心してお任せください！ 社会保険労務士を初めて顧問にするお客さま、大歓迎致します ブックマーク この社労士の詳細を見る 東京都 小久保 恵美子 あすらん社会保険労務士法人 東京都千代田区麹町3-5-2 BUREX麹町 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労働保険・社会保険手続 労務相談 給与計算 就業規則作成 雇用管理改善 人事・賃金制度構築 調査対応（監督署、年金事務所等） 年金相談 労使関係 賃上げ ハラスメント対策 福利厚生 老齢年金 はじめまして、あすらん社会保険労務士法人です。 当法人は、3名の社会保険労務士が集まり設立しました。 それぞれが設立以前に企業人事・社会保険労務士法人での企業常駐の経験を有し、幅広い業種のサポートを経験しております。 得意分野が異なる為、さまざまな視点でアドバイスが可能です。 お客様の使用されているシステム、環境、ご事情に合わせて、ツールやコミュニケーション方法は柔軟に対応しております。 受託範囲につきましても、一般的な範囲にとどまらず、ご要望に合わせ、踏み込んでサポートいたします。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 東京都 高木 厚博 社労士事務所CRAFT 東京都多摩市一ノ宮4-1-21 みずほビル901 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 就業規則作成 労務相談 雇用管理改善 労務監査 採用・求人 人材確保・定着 研修、教育訓練 リスキリング 多様な人材の活躍推進 女性活躍推進 高齢者雇用 人事・賃金制度構築 賃上げ 給与計算 退職金 労使関係 調査対応（監督署、年金事務所等） ハラスメント対策 労働保険・社会保険手続 年金相談 老齢年金 福利厚生 顧問先企業様の人事・労務の課題解決に取り組む一方、人事コンサルタント として賃金制度・評価制度・退職金制度などのコンサルティングを多数手掛ける。 採用定着士として自社採用サイトの構築などにより採用活動支援にも力を入れている。 金融機関、商工会議所主催セミナーなど講演実績多数。 著書「うちはいい会社です！と社員から言われる就業規則２５のチェックポイント」（共著）。 NHK総合テレビ「おはよう日本」『103万の壁 企業の足かせ』出演。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 東京都 宮岡 恵美 おんの事務所 東京都練馬区下石神井3-17-1-206 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労務相談 多様な人材の活躍推進 高齢者雇用 人事・賃金制度構築 労使関係 調査対応（監督署、年金事務所等） 就業規則作成 助成金 労働保険・社会保険手続 年金相談 老齢年金 採用はどうしたらうまくいくのか？定年制度を見直したいがどうしたらよいか？など、「人事・労務」についてのお悩み事がありましたら、お気軽にご相談下さい。活用可能な「助成金」もあるかもしれません。 当事務所は、御社が抱える一つ一つの課題に丁寧に向き合い、共に考え親身に対応して参ります。 ブックマーク この社労士の詳細を見る 東京都 佐藤 三和 フォレスト社会保険労務士法人 東京都千代田区鍛冶町1丁目10-6 BIZSMART神田306 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 就業規則作成 雇用管理改善 人事・賃金制度構築 調査対応（監督署、年金事務所等） 助成金 多様な人材の活躍推進 年金相談 労使関係 賃上げ 労働時間・休暇制度 ハラスメント対策 メンタルヘルス 安全衛生 高齢者雇用 障害者雇用 外国人雇用 女性活躍推進 派遣・紹介許可 採用・求人 人材確保・定着 研修、教育訓練 リスキリング 労務監査 退職金 福利厚生 健康経営 ワークライフバランス 出産・育児と仕事の両立支援 介護と仕事の両立支援 組織改革 あっせん代理 老齢年金 【サービス内容】 ◎労働保険・社会保険関係手続代行 ◎就業規則の作成・見直し ◎助成金申請代行 ◎人事・労務に関するご相談（労使トラブル解決アドバイス） ◎人事評価制度・賃金制度の構築 ◎ハラスメント相談窓口対応 ◎年金に関するご相談・受給申請手続代行 ◎健康経営優良法人認定申請コンサルティング 【保有資格】 ・特定社会保険労務士 ・生産性賃金管理士（公益財団法人日本生産性本部） ・AFP/2級ファイナンシャル・プランニング技能士 ・高度年金・将来設計コンサルタント ・健康経営エキスパートアドバイザー ・第一種衛生管理者 ・両立支援コーディネーター ・不妊症・不育症ピアサポーター ブックマーク この社労士の詳細を見る 東京都 古川 武人 特定社会保険労務士 ふるかわ事務所 東京都中央区日本橋3-2-14 新槇町ビル別館第一 1階 初回相談無料 WEBでお問い合わせ ブックマーク 得意分野 就業規則作成 研修、教育訓練 リスキリング 労務相談 多様な人材の活躍推進 人事・賃金制度構築 退職金 労使関係 調査対応（監督署、年金事務所等） ハラスメント対策 メンタルヘルス 助成金 労働保険・社会保険手続 ・顧問契約 勤務経験と社会保険労務士として人事労務問題のご相談 ・人事労務コンサルティング 各種人事制度の設計、就業規則等諸規程・各種労使協定の調製、届出 各種認定制度・メンタルヘルス・ハラスメント対応、職場環境改善等 ・業務監査・経営労務監査 業務監査、経営労務監査、改善モニタリング等による業務改革提案、業務システム導入サポート ・各種助成金・奨励金等の提案、申請 ・個別労働関係紛争解決手続き代理業務 ・セミナー・講習 社内層別教育、企業型DCとiDeCo（個人型確定拠出年金）の投資教育・制度導入、ライフプラン等の各種セミナー講師 ブックマーク この社労士の詳細を見る 前のページ1…678910…47次のページ 市区町村で絞り込む 千代田区 中央区 港区 新宿区 文京区 台東区 墨田区 江東区 品川区 目黒区 大田区 世田谷区 渋谷区 中野区 杉並区 豊島区 北区 荒川区 板橋区 練馬区 足立区 葛飾区 江戸川区 八王子市 立川市 武蔵野市 三鷹市 青梅市 府中市 昭島市 調布市 町田市 小金井市 小平市 日野市 東村山市 国分寺市 国立市 福生市 狛江市 東大和市 清瀬市 東久留米市 武蔵村山市 多摩市 稲城市 羽村市 あきる野市 西東京市 日の出町 条件から探す 得意分野から 労務相談 労働保険・社会保険手続 給与計算 就業規則作成 雇用管理改善 人事・賃金制度構築 調査対応（監督署、年金事務所等） 助成金 多様な人材の活躍推進 年金相談 労使関係 賃上げ 労働時間・休暇制度 ジョブ型人事 ハラスメント対策 メンタルヘルス 安全衛生 高齢者雇用 障害者雇用 外国人雇用 女性活躍推進 派遣・紹介許可 採用・求人 人材確保・定着 研修、教育訓練 リスキリング 労務監査 退職金 福利厚生 健康経営 ワークライフバランス 出産・育児と仕事の両立支援 介護と仕事の両立支援 組織改革 事業承継•Ｍ＆Ａ あっせん代理 ＤＸ推進 成年後見制度 老齢年金 障害年金 遺族年金 開く 対応可能業界から 小売業 卸売業 飲食業 ＩＴ関連業 サービス業 製造業 建設業 運輸業 医療、介護福祉業 人材派遣業 金融、保険業 教育業 不動産業 農林漁業 その他 開く 対応可能なクラウドから 社労夢 オフィスステーション FORROU ロウムメイト SmartHR 弥生給与 オンライン 労務奉行クラウド 給与奉行クラウド freee人事労務 freee勤怠管理Plus ジョブカン労務HR ジョブカン勤怠管理 ジョブカン給与計算 マネーフォワードクラウド社会保険 マネーフォワードクラウド勤怠 マネーフォワードクラウド給与 Jinjer KING OF TIME Touch On Time HRMOS勤怠 スマート規定管理 カオナビ Great Sign 開く 対応可能なコミュニケーション手段から お客様先へ訪問 社労士事務所にて応対 電話 メール Microsoft Teams Slack Chatwork LINE その他チャットツール Zoom Google Meet その他WEB会議ツール 開く 対応事業規模から 1人～10人 11人～30人 31人～50人 51人～100人 101人～300人 301人～500人 501人～1,000人 1,000人以上 開く その他条件から 初回相談無料
閲覧履歴
