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新宿区でサービス業が得意な社労士一覧

件数:8

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対応可能業界: サービス業

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得意分野

  • 派遣・紹介許可
  • 労務相談
  • 労働保険・社会保険手続
  • 給与計算
  • 就業規則作成
  • 雇用管理改善
  • 人事・賃金制度構築
  • 調査対応(監督署、年金事務所等)
  • 助成金
  • 年金相談
  • 労使関係
  • 労働時間・休暇制度
  • ハラスメント対策
  • メンタルヘルス
  • 安全衛生
  • 研修、教育訓練
  • リスキリング
  • 労務監査
  • 退職金
  • 福利厚生
  • 出産・育児と仕事の両立支援
  • 老齢年金
  • 障害年金
  • 遺族年金

【派遣に強い・職業紹介に強い】労働者派遣事業・有料職業紹介事業に携わってきた経験と知識を活かし、労働者派遣・有料職業紹介事業の許可申請や運用等についてのコンサルティングをはじめ、契約時に締結する労働者派遣契約書・就業条件明示書・派遣先通知書・派遣元管理台帳の作成代行から一般的な人事労務についてのご相談・指導のほか、各種保険手続きや給与計算までトータルでサポート致します。

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得意分野

  • DX推進

◇専門分野
 障害年金専門社労士/両立支援コーディネーター。
 テレワーク専門コンサルタント/専門相談員。
 新宿から全国をオンラインで結んで、ITx法律で新たな企業価値の創造をご提案します。
◇経営理念
 一人を大切に、地域に社会に勇気と希望を!
◇経営ビジョン
 生き生きとした社員の皆様の笑顔のために、経営者の皆様のよきパートナーに!
◇ご挨拶
 新宿区で、障害年金・両立支援による安心のライフプラン、ならびに就業規則・テレワーク・働き方改革による価値創造にご一緒に取り組ませていただいております。
 生き生きとした社員の皆様の笑顔のために、経営者の皆様のよきパートナーとして、当事務所を大いにご活用ください。

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得意分野

  • 労務相談
  • 労働保険・社会保険手続
  • 給与計算
  • 就業規則作成
  • 人事・賃金制度構築
  • 調査対応(監督署、年金事務所等)
  • 助成金
  • 労使関係
  • ハラスメント対策
  • メンタルヘルス

労務相談、就業規則や給与規程の作成、給与計算(WEB明細、クラウドによる年末調整)、労働社会保険手続(電子申請)の他、助成金申請や研修業務等のサービスを提供しています。

業種ではIT業や医療業、規模では数名~3000名超の企業顧問をしており、最近ではハラスメント研修やキャリアアップ助成金、人材開発支援助成金を始めとした助成金申請手続きを数多く手がけています。

職員には産業カウンセラーやキャリアコンサルタント有資格者もおり、企業の人事業務をトータル的にサポートいたします。

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得意分野

  • 給与計算
  • 労務相談
  • 労働保険・社会保険手続
  • 就業規則作成
  • 雇用管理改善
  • 調査対応(監督署、年金事務所等)
  • 助成金
  • 労使関係
  • 研修、教育訓練
  • 労務監査
  • 健康経営
  • 出産・育児と仕事の両立支援

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得意分野

  • 給与計算
  • 労務相談
  • 労働保険・社会保険手続
  • 就業規則作成
  • 人事・賃金制度構築
  • 助成金
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得意分野

  • 女性活躍推進
  • 労務相談
  • 労働保険・社会保険手続
  • 給与計算
  • 就業規則作成
  • 調査対応(監督署、年金事務所等)
  • 多様な人材の活躍推進
  • 労使関係
  • 労働時間・休暇制度
  • 高齢者雇用
  • 派遣・紹介許可
  • 人材確保・定着
  • 研修、教育訓練
  • 労務監査
  • 健康経営
  • 出産・育児と仕事の両立支援
  • 介護と仕事の両立支援

「働き方」をサポートする、東京都新宿区にある社会保険労務士法人サムライブレインです。
社会保険労務士法人サムライブレインでは、「顧問先のことを第一に考えたサービス提供と、社労士業を通じた地域への社会貢献により、働く個人の価値を高め、利益を向上させます。」をモットーにした社会保険労務士法人です。
創業から建設業、ビルメンテナンス業、警備業ばかりでなく、 人材派遣業、清掃業など、労務管理が複雑な多くの企業を長年サポートしてきた社労士歴30年越えの社労士と、労働局総合労働相談員として年間約3,000件の労働相談に対応し、また、健康経営からアプローチする女性活躍推進、治療と仕事の両立支援に携わってきた社労士歴20年越えの社労士の二人が代表をしています。
得意分野の異なる実績のある労士がいるからこそ、幅広く確かな対応ができることが、この事務所の強みです。

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得意分野

  • 労務相談
  • 労働保険・社会保険手続
  • 就業規則作成
  • 雇用管理改善
  • 労働時間・休暇制度

企業を支えているのは例外なく「人」ですね。皆さんがイキイキと働ける環境づくりが必要です。
トラブルを予防するため、入社時にルールを伝えておく、就業規則をきちんと整備する、といったお手伝いをいたします。

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  • 労務相談
  • 労働保険・社会保険手続
  • 就業規則作成
  • 雇用管理改善
  • 人事・賃金制度構築
  • 調査対応(監督署、年金事務所等)
  • 年金相談
  • 労使関係
  • 労働時間・休暇制度
  • 労務監査
  • 老齢年金
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